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活力來(lái)自創(chuàng)新
蕪湖市政協(xié)強(qiáng)化委員履職服務(wù)管理工作紀(jì)實(shí)
原標(biāo)題:活力來(lái)自創(chuàng)新——蕪湖市政協(xié)強(qiáng)化委員履職服務(wù)管理工作紀(jì)實(shí)
近日,在蕪湖市政協(xié)十二屆十二次常委會(huì)議上,《政協(xié)蕪湖市委員會(huì)關(guān)于加強(qiáng)委員履職服務(wù)與管理的暫行辦法》“新鮮出爐”,這標(biāo)志著本屆政協(xié)在加強(qiáng)委員履職服務(wù)與管理上再添一筆重彩。近年來(lái),蕪湖市政協(xié)在委員履職服務(wù)與管理上新招迭出,亮點(diǎn)頻現(xiàn),有效激發(fā)了委員的履職活力。
搭舞臺(tái),讓委員“長(zhǎng)袖善舞”展風(fēng)采
作為委員履職的特色品牌,“界別周”活動(dòng)已成為蕪湖市政協(xié)充分展示委員風(fēng)采的重要舞臺(tái)。本屆政協(xié)在活動(dòng)內(nèi)涵和外延的拓展和延伸上著力,明確要求每位委員每年除參加全會(huì)外,至少有一周時(shí)間參加界別活動(dòng);在內(nèi)容上除通過(guò)開(kāi)展咨詢服務(wù)、結(jié)對(duì)幫扶、走訪慰問(wèn)、慈善捐贈(zèng)等形式為群眾辦實(shí)事外,還可組織開(kāi)展視察調(diào)研,撰寫(xiě)大會(huì)發(fā)言和提案、反映社情民意信息、對(duì)民生工程實(shí)施情況進(jìn)行民主監(jiān)督等各項(xiàng)履職活動(dòng)。
有了舞臺(tái)主導(dǎo)權(quán),一臺(tái)臺(tái)好戲開(kāi)始精彩呈現(xiàn):如,中共界別走進(jìn)三潭社區(qū)深入了解社區(qū)管理創(chuàng)新工作中的“兩員進(jìn)物業(yè)”管理模式,并為6戶困難家庭和3名困難大學(xué)生送上9800元的捐助慰問(wèn)金。民盟界別建立“民盟界別組與濱江公共服務(wù)中心結(jié)對(duì)共建基地”,促使委員履職與社區(qū)職能都得到了有效發(fā)揮,取得了“雙贏”的效果。工商聯(lián)界別舉辦稅務(wù)政策咨詢會(huì)、銀企懇談會(huì)等,關(guān)注中小微企業(yè)融資難融資貴和非公政策發(fā)展環(huán)境問(wèn)題??茀f(xié)界別為群眾進(jìn)行科技咨詢和服務(wù),共接受市民咨詢2000多人次,同時(shí)向棗園村捐贈(zèng)了20000元用于建設(shè)村級(jí)科普閱覽室等等。各界別的創(chuàng)新和特色活動(dòng),讓委員有了發(fā)光發(fā)亮、展示自我風(fēng)采的更大空間,也為政協(xié)工作增添了新的影響力和生命力。
多渠道,為委員履職服務(wù)“零距離”
在委員履職服務(wù)上,市政協(xié)通過(guò)不斷探索新路徑,“量身定制”委員學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,打造“委員之家”等,努力提供“零距離”服務(wù)。
去年,市政協(xié)與市委、市政府聯(lián)合制定實(shí)施10項(xiàng)重點(diǎn)民主協(xié)商計(jì)劃,在18位市領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)銜部署下,17個(gè)市直部門(mén)和市政協(xié)8個(gè)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)共同參與協(xié)商活動(dòng)籌備,按照職責(zé)分工,落實(shí)承辦責(zé)任,深入調(diào)查研究,協(xié)商成效明顯。今年繼續(xù)確定了8項(xiàng)重點(diǎn)民主協(xié)商議題,將以資政會(huì)、專(zhuān)題協(xié)商會(huì)、界別協(xié)商會(huì)、對(duì)口協(xié)商會(huì)等多種形式,為委員協(xié)商議政拓寬新的渠道。
同時(shí),市政協(xié)還為委員“量身定制”學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,如,邀請(qǐng)全國(guó)政協(xié)理論研究會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)原冬平為新委員集中培訓(xùn);邀請(qǐng)全國(guó)政協(xié)“委員講堂”的專(zhuān)家學(xué)者走進(jìn)蕪湖,為委員作“企業(yè)創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型發(fā)展”主題報(bào)告,分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)。向委員印發(fā)學(xué)習(xí)資料、贈(zèng)閱《蕪湖政協(xié)》、訂閱《江淮時(shí)報(bào)》,組織委員學(xué)習(xí)政治理論、當(dāng)前形勢(shì)和政協(xié)業(yè)務(wù)知識(shí)。同時(shí),結(jié)合履職重點(diǎn),利用市情報(bào)告會(huì)、情況通報(bào)會(huì)、專(zhuān)題報(bào)告會(huì)等平臺(tái),幫助委員拓寬視野,不斷提高履職能力和水平。近年來(lái),市政協(xié)就城鄉(xiāng)居民收入倍增、民生工程實(shí)施、首位產(chǎn)業(yè)推進(jìn)、機(jī)動(dòng)車(chē)尾氣監(jiān)管等20多個(gè)議題聽(tīng)取情況通報(bào),促進(jìn)委員知情明政,履職盡責(zé)。
努力打造“委員之家”,為委員履職發(fā)揮作用提供堅(jiān)強(qiáng)后盾。尤其是開(kāi)展的走訪關(guān)愛(ài)常委、委員活動(dòng),深受委員好評(píng)。去年以來(lái),政協(xié)主席、副主席采取走訪、談心等方法,共走訪常委、委員200多人次,深入了解委員的學(xué)習(xí)、工作、生活情況,幫助委員解決一些實(shí)際困難,鼓勵(lì)委員在做好本職工作的同時(shí)積極履行委員職責(zé)。樹(shù)規(guī)矩,給不作為委員戴上“緊箍咒”
針對(duì)少數(shù)委員重榮譽(yù),輕履職,當(dāng)“掛名委員”的現(xiàn)象,本屆政協(xié)加大對(duì)委員管理機(jī)制的探索。一方面,增設(shè)委員聯(lián)絡(luò)機(jī)構(gòu),專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)委員的日常聯(lián)系、履職管理和學(xué)習(xí)培訓(xùn)等工作,另一方面,出臺(tái)《委員履職服務(wù)與管理暫行辦法》,推動(dòng)委員履職服務(wù)管理的制度化和規(guī)范化。
在經(jīng)過(guò)7輪方方面面廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,《委員履職服務(wù)與管理暫行辦法》正式出臺(tái),對(duì)委員參加政協(xié)會(huì)議和活動(dòng)請(qǐng)假,履職登記、通報(bào)、激勵(lì)機(jī)制,對(duì)不認(rèn)真履職、不作為和違法違紀(jì)的委員給予的處理方式和程序等作出了明確規(guī)定。這些規(guī)定,給不作為的委員戴上了 “緊箍咒”,對(duì)促進(jìn)委員認(rèn)真履職起到了積極推動(dòng)作用。
同時(shí),市政協(xié)還配套出臺(tái)了《委員履職檔案管理暫行辦法》,對(duì)委員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,通過(guò)建立委員履職檔案,詳細(xì)記錄委員參加政協(xié)會(huì)議和活動(dòng)的情況。委員履職情況將作為換屆時(shí)繼續(xù)提名的重要參考。
編輯:薛鑫
關(guān)鍵詞:蕪湖市政協(xié) 委員履職服務(wù)管理工作 “委員之家”
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