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去掉片面以GDP論英雄的“緊箍咒”

2016年01月18日 15:51 | 作者:蘭文飛 | 來源:學(xué)習(xí)時報
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五大發(fā)展理念是我們黨在發(fā)展理念上的一次集大成,提供了“十三五”時期在發(fā)展問題上的新指針,也從理論上回答了一些長期困惑我們的問題。其中一個困惑就是,怎樣才能真正去掉片面以GDP論英雄的“緊箍咒”。

在很長一段時間里,作為地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的一項主要指標(biāo),GDP的高低排位成為了套在這些領(lǐng)導(dǎo)干部頭上的“緊箍咒”。這個“緊箍咒”曾經(jīng)起過正面作用,在調(diào)動地方政府積極性,推動經(jīng)濟(jì)增長上一度作用還不小。但也正因為此,導(dǎo)致不少人過于高估這一“緊箍咒”,不肯丟掉片面以GDP論英雄的思路和做法。

去掉片面以GDP論英雄的“緊箍咒”不是不注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展,而是要從根本上改變片面以GDP論英雄所代表的粗放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式。以GDP論英雄之所以能起作用,是因為過去在要素市場等關(guān)鍵領(lǐng)域的改革還沒到位的情況下,政府手里掌握著大量資源,只有把地方政府的積極性以GDP高低排位的方式調(diào)動起來,才能盤活和釋放這些要素資源,帶動經(jīng)濟(jì)增長。但如果一味寄希望于此,不圖根本改革,就會造成一系列結(jié)構(gòu)上的問題,如要素價格長期扭曲,發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)問題突出,發(fā)展方式粗放,創(chuàng)新能力不強(qiáng),部分行業(yè)產(chǎn)能過剩嚴(yán)重,企業(yè)效益下滑,等等。

實際上,中央對此問題早有清醒認(rèn)識。從“九五”計劃開始就提出要改善調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),而過去十年間的中央經(jīng)濟(jì)工作會議,幾乎每次都重申“結(jié)構(gòu)性改革”的重要。習(xí)近平總書記在2016年的新年賀詞中,也再次強(qiáng)調(diào)“著力推進(jìn)結(jié)構(gòu)性改革,著力推進(jìn)改革開放”。凡此都說明,中央對“調(diào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)方式”這一經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的老大難問題認(rèn)識很清楚,但是卻一直沒有很好解決。這些痼疾表現(xiàn)出來的一個重要方面,就是片面以GDP論英雄,背后的原因是沒有真正發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用。在關(guān)鍵領(lǐng)域和要素市場上,政府的權(quán)能和作用還很大,只要這一約束條件不變,以GDP論英雄的指揮棒就能一再起作用。

怎樣才能去掉片面以GDP論英雄的“緊箍咒”?還得從造成這一問題的一些約束條件入手。

按照五大發(fā)展理念的要求,破解發(fā)展難題,真正實現(xiàn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念是對過去粗放型發(fā)展的一次全面轉(zhuǎn)型升級,新的理念將改變過去在發(fā)展問題上的片面認(rèn)識,必然也要求拋棄片面以GDP論英雄的簡單做法,從全面發(fā)展的角度重新調(diào)動激發(fā)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。因此,中央要求必須從“關(guān)系我國發(fā)展全局的一場深刻變革”的高度來看待五大發(fā)展理念,并號召全黨同志充分認(rèn)識這場變革的重大現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)歷史意義。

落實黨的十八屆三中全會《決定》精神,緊緊圍繞使市場在資源配置中起決定性作用深化經(jīng)濟(jì)體制改革。只有《按照》決定里強(qiáng)調(diào)的,積極穩(wěn)妥從廣度和深度上推進(jìn)市場化改革,大幅度減少政府對資源的直接配置,推動資源配置依據(jù)市場規(guī)則、市場價格、市場競爭實現(xiàn)效益最大化和效率最優(yōu)化,才能不需要再像過去一樣,一味靠地方政府以干預(yù)控制要素市場的方式來推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展,市場才有空間不斷創(chuàng)造出經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動力源。

改進(jìn)政績考核指標(biāo)和方式,以更加全面科學(xué)的考核體系來評價干部。政績考核是指揮棒,指揮棒往哪里指,干部就往哪里使勁。因此,設(shè)計出全面科學(xué)合理的政績考核體系,就成為指引干部努力方向的關(guān)鍵。只有把對GDP指標(biāo)的考核放到一個恰當(dāng)?shù)奈恢煤蜋?quán)重上,地方領(lǐng)導(dǎo)干部才能松開“緊箍咒”,兼顧各項經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展指標(biāo),從短期行為模式中解脫出來,干出更多打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)、經(jīng)得起時間檢驗的政績。(蘭文飛)


編輯:劉文俊

關(guān)鍵詞:以GDP論英雄 “緊箍咒”

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