2016年8月20—21日，農工黨北京市委會舉辦2016年區(qū)級組織負責人培訓班。各區(qū)委會、區(qū)工委會共117名委員參加了培訓。

市委會專職副主委兼秘書長劉迎在開班動員中闡明了此次舉辦區(qū)級組織負責人培訓班是在上半年區(qū)級組織換屆完成后，面向新當選（任命）的區(qū)級組織領導機構成員的一次培訓。主要目的是進一步統(tǒng)一思想、深化對統(tǒng)一戰(zhàn)線理論方針政策的認識，提高新一屆區(qū)級組織負責人的領導能力、履職能力，為換屆后新的領導班子、領導機構從思想上完成政治交接打好堅實的基礎，希望委員們聯(lián)系工作實際，勤于思考、積極交流，將此次培訓所學，要好好吸收消化，運用到新一屆區(qū)級組織的各項工作中去，并以這次學習為新的起點，把學習作為一項長期任務，不斷提升自身修養(yǎng)、提高履職能力，在農工黨的各級平臺上充分施展才華，為各區(qū)委、區(qū)工委的工作爭得更多榮譽。

培訓班圍繞培訓目的安排了四個輔導報告，分別是：中央社會主義學院參政黨建設研究室主任王小鴻教授的《搞好政治交接、提高領導班子能力》，國務院研究室巡視員范必同志的《新發(fā)展理念引領“十三五”規(guī)劃》，農工黨廣東省委秦鑒常委與大家分享擔任農工黨組織領導班子成員的經(jīng)驗，中共北京市委黨校經(jīng)濟學教研部陸園園老師的《團隊管理與領導藝術》。課程選擇既有理論深度，又有實踐價值，受到大家的普遍歡迎。