職業(yè)足球投入固然重要，但并非能夠決定一切，球隊風格的塑造和青訓體系的打造不可偏廢

在“恒大模式”的帶動下，越來越多的中超甚至中甲球隊都在投入上不計成本，以求在短期內(nèi)取得成功。但事實證明，中國足球的貧瘠土壤只能支撐一支廣州恒大，后來者再難超越。既然“恒大模式”難以復制，是否還有其他路徑可循？中甲球隊青島黃海正在做出積極探索。

2016賽季中甲聯(lián)賽，青島黃海隊在與天津權(quán)健隊、貴州智誠隊同分的情況下，因勝負關(guān)系劣勢無緣沖超，令人惋惜。但值得關(guān)注的是，青島黃海隊陣中沒有大牌球員，獎金和工資結(jié)構(gòu)也屬中甲中游，但這支上賽季排名第十一的球隊只用一年時間就脫胎換骨，在比賽中表現(xiàn)出的整體打法得到眾多對手認可。青島黃海隊最終取得19勝2平9負的成績，勝率位居中甲第一，其異軍突起也表明：職業(yè)足球投入固然重要，但并非能夠決定一切。

“競技+青訓”，這是青島黃海俱樂部實現(xiàn)提速的兩條軌道。

青島黃海將西甲豪門巴塞羅那的訓練方法和戰(zhàn)術(shù)理念全面引入俱樂部，從一線隊到預備隊和精英梯隊U17（17歲以下）、U15（15歲以下）均配備了西班牙籍主教練。青島黃海俱樂部投資人王澤楷認為，“中國足球是系統(tǒng)性的落后”，因此，青島黃海不僅請來巴薩教練團隊，還搬來整套巴薩足球的發(fā)展模式和管理運營經(jīng)驗。球隊在管理、訓練比賽、運動醫(yī)療康復等方面全面效仿巴薩模式，甚至俱樂部建設(shè)、俱樂部文化等細節(jié)也向巴薩看齊。

中國足球的問題是后備人才不足，訓練理念和手段陳舊，提升的辦法唯有狠抓青訓。從去年開始，青島黃海制藥集團將巴薩足校引進到青島，經(jīng)過一年時間發(fā)展，目前已覆蓋6—16歲不同年齡段的6支梯隊。在職業(yè)聯(lián)賽一擲千金的火爆之下，國字號青年隊的一系列失利顯得尤為刺眼。俱樂部投資人投入重金提升成績的方式無可厚非，但球隊風格的塑造和青訓體系的打造不可偏廢。青島黃海俱樂部如果今后能在職業(yè)聯(lián)賽中繼續(xù)有所作為，或許可以為中小規(guī)模足球俱樂部的生存發(fā)展提供一條可資借鑒的路徑。

《 人民日報 》（ 2016年10月30日 09 版）