冰凍三尺，非一日之寒。作風(fēng)問題的背后有文化問題。形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)屢禁不止、反復(fù)出現(xiàn)，跟傳統(tǒng)文化中的一些消極、陳腐因素導(dǎo)致的思維慣性、行為定式不無關(guān)系。在文化語境中，不正之風(fēng)是“積寒成疾”“病去抽絲”，不會真的像“風(fēng)”一樣易來易去，而是會表現(xiàn)出相當(dāng)強的頑固性與反復(fù)性，對國家和人民利益造成侵害，對改革發(fā)展穩(wěn)定形成破壞，對干部隊伍進行腐蝕。

治理不正之風(fēng)是一場持久戰(zhàn)，打贏的關(guān)鍵是拔除文化“病根”。否則，不正之風(fēng)即使不在群眾眼皮底下嘚瑟，也會玩起新把戲、耍起新花樣，想方設(shè)法穿上“隱身衣”、躲進“青紗帳”，惡習(xí)終難改。

我們要用優(yōu)秀傳統(tǒng)文化涵養(yǎng)良好的黨風(fēng)政風(fēng)。正如習(xí)近平總書記所說：“對歷史文化要注重發(fā)掘和利用，溯到源，找到根，尋到魂。找到歷史和現(xiàn)實的結(jié)合點，深入挖掘歷史文化中的價值觀念、道德規(guī)范、治國智慧，做到以文化人，以史資政?！秉h員干部要學(xué)會在優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取智慧和力量，帶頭弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)影響和帶動社風(fēng)民風(fēng)的轉(zhuǎn)變，形成風(fēng)清氣正的社會環(huán)境。