“中國與全球化智庫”最新發(fā)布的《2017中國海歸就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)查報告》顯示,中共十八大后,中國正形成新中國成立以來最大規(guī)模的留學(xué)人才歸國潮。截至2016年年底,中國留學(xué)回國人員總數(shù)達(dá)到265.11萬人,僅2016年就有43.25萬留學(xué)人員回國,較2012年增長15.96萬人,增幅達(dá)58.48%。(9月11日人民日報海外版)

這條消息令人欣喜。十八大以來,隨著國家建設(shè)的日新月異,祖國變得越來越強大,政通人和,人民幸福,社會和諧穩(wěn)定,這些都吸引著海外留學(xué)人員回歸。當(dāng)前,越來越多的歸國留學(xué)人員正在成為推動國家創(chuàng)新發(fā)展的重要人才群體。國家的欣欣向榮和日益強大,使更多的留學(xué)人員充分認(rèn)識到,只有在祖國才能找到施展才華的更廣闊空間。

最大“海歸潮”的出現(xiàn),當(dāng)然離不開國家與地方“雙軌制”引才政策的吸引,正是國家對人才的高度重視,才使海外留學(xué)人員回國后都擁有一個良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。一系列扶持政策的出臺,使海歸人員信心倍增,令其全身心投入國家建設(shè)中。例如,人所共知的千人計劃、青年千人計劃、留學(xué)歸國人員創(chuàng)業(yè)園等,為他們“筑巢”創(chuàng)業(yè),施展才華提供機會。同時,為改善工作和生活條件,國家和地方還出臺了大量優(yōu)惠政策,如項目孵化、資金支持、稅務(wù)減免、城市落戶等,免除了其后顧無憂。

其實,不僅是“雙軌制”具有吸引力,國家的繁榮和穩(wěn)定,以及國際形勢的變化,更是重要原因。在全球經(jīng)濟(jì)低迷,增速放緩,美國實行孤島主義,英國脫歐等趨勢下,中國的發(fā)展一枝獨秀,尤其是這5年來,雖然中國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入“新常態(tài)”,但依然被世人看作是世界經(jīng)濟(jì)的“引擎”。加上國內(nèi)各地的人才政策更加靈活,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境越來越好,法治環(huán)境日趨改善,最大歸國潮的形成,已是水到渠成。

曾幾何時,留學(xué)人員學(xué)成后多留在海外,人們對此憂心忡忡,那是與當(dāng)時的客觀環(huán)境有關(guān)。彼時,中國還顯得不是很發(fā)達(dá),而且,不少留學(xué)人員學(xué)成不歸也是出于無奈,因為回國后,無論是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)條件,還是工作氛圍和理念等,都不如他們留在海外更能令其發(fā)揮才智,體現(xiàn)人生價值。而如今,國家的各方面條件都在變好,學(xué)成回國后,看到祖國在幾乎各方面都強于海外,他們當(dāng)然愿意回國效力,這也正體現(xiàn)了“人往高處走”的規(guī)律。

中國的快速發(fā)展,舉世矚目,特別是十八大以來,我國的國際地位進(jìn)一步提升,在全球市場,世界已離不開中國,中國已融入世界。越來越穩(wěn)定的環(huán)境,良好的國家形象,以及不斷改善的國民素質(zhì)等,都在為中國加分,中國已令世人刮目相看。這些怎能不吸引海外留學(xué)人員回國施展才華?

海外留學(xué)歸國人員可視為實現(xiàn)中國夢“夢之隊”的追夢者、中華民族偉大復(fù)興的創(chuàng)業(yè)者和實踐者。他們有回國愿望,祖國正在張開懷抱,迎接這些帶著熱望建設(shè)祖國的歸國大軍。眾所周知,建設(shè)創(chuàng)新型國家,離不開強大的人才隊伍作后盾,而海外留學(xué)歸國人員,正是國家所需人才?？上驳氖?更多高端人才也開始回歸。

可見,最大“海歸潮”是十八大以來,中央實施的“聚天下英才而用之”的戰(zhàn)略目標(biāo),加快構(gòu)建具有全球競爭力的人才制度體系,國家、地方和用人單位引才項目競相發(fā)力的結(jié)果,是祖國日益強大的體現(xiàn),還表明我國對人才的吸引力正顯示出強大的“人才磁鐵”效應(yīng),從原來的“留學(xué)赤字”逐步向“留學(xué)盈余”過渡。由此,最大“海歸潮”的背后,無不折射出中國自信和中國魅力。隨著我國綜合實力和國際影響力的進(jìn)一步增強,相信更多的海外留學(xué)人員將踏上回歸祖國之路。