新華社北京3月7日電（記者余曉潔）政府工作報告提出：以企業(yè)為主體加強技術創(chuàng)新體系建設，涌現(xiàn)一批具有國際競爭力的創(chuàng)新型企業(yè)和新型研發(fā)機構?！斑@句話寫到了我們的心坎上?！比珖f(xié)委員、中國航天科工三院院長張紅文說，建設科技強國、推動經濟高質量發(fā)展，亟待發(fā)揮企業(yè)在科學、技術、應用上的“直通車”優(yōu)勢，加速培養(yǎng)更多領軍型、復合型、創(chuàng)新型青年科技人才。

科技創(chuàng)新是大國博弈的主戰(zhàn)場，創(chuàng)新型企業(yè)和科技人才則是其中的主力軍。張紅文認為，在當前科學、技術、應用三者緊密融合、快速轉化的大趨勢下，企業(yè)不僅是科技成果轉化的承接者，而且日益成為原創(chuàng)性、基礎性、前沿性科學技術創(chuàng)新的主體。打造一支支國際水平的青年科技人才隊伍不僅是我國企業(yè)轉型發(fā)展的根本需求，也是科技強國、制造強國的迫切需求。

張紅文調研發(fā)現(xiàn)，相較于高校和科研機構，企業(yè)在青年科技人才培養(yǎng)方面嚴重不平衡不充分，主要表現(xiàn)在：對其重要戰(zhàn)略意義認識不夠；核心學科建設相對滯后，缺乏相應政策支持，不利于高水平領軍人才的成長；缺乏針對企業(yè)的專項人才培養(yǎng)計劃，評價體系偏向論文，不利于人才脫穎而出。

張紅文呼吁：要加強黨對企業(yè)青年科技人才隊伍建設的領導，持續(xù)完善體制機制，打造平臺拓寬渠道，形成更加有利于人才成長成才的良好環(huán)境，更廣泛地匯聚青年才智；鼓勵企業(yè)開展基礎性、前沿性科學技術研究和學科建設，在有實力的企業(yè)中恢復博士和碩士學位授予點的增設工作；參照“長江學者獎勵計劃”等成功模式，在企業(yè)設立專項培養(yǎng)獎勵計劃；在全社會特別是青少年中進一步形成熱愛科學、崇尚科學的氛圍，吸引更多青年才俊投身企業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中。

“建設創(chuàng)新型國家和經濟的高質量發(fā)展迫切需要發(fā)揮這種‘直通車’優(yōu)勢，以便培養(yǎng)更多掌握世界科技大勢、勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的優(yōu)秀青年科技人才?！睆埣t文說。