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節(jié)后廣東出現(xiàn)用工短缺 返崗率超七成
中新社廣州2月17日電 (記者 程景偉)春節(jié)過后,廣東部分企業(yè)面臨階段性用工短缺現(xiàn)象,廣東方面迅速組織各種招聘活動(dòng),促進(jìn)供需對(duì)接,幫助入粵異地務(wù)工人員盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)的同時(shí),也緩解企業(yè)“用工荒”。
廣東是中國(guó)經(jīng)濟(jì)大省,也是用工大省,外省務(wù)工人員長(zhǎng)期是廣東企業(yè)重要用工來源。
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳有關(guān)負(fù)責(zé)人17日稱,今年春節(jié)前,廣東約有六成以上的外省務(wù)工人員返鄉(xiāng)過年,預(yù)計(jì)返鄉(xiāng)過年的外省務(wù)工人員將有九成以上返粵。目前,該省八成以上企業(yè)已陸續(xù)開工,外省務(wù)工人員返崗情況總體平穩(wěn)有序,返崗率超過七成。
廣州、佛山、東莞、珠海等珠三角城市相關(guān)部門發(fā)布的信息顯示,節(jié)后珠三角企業(yè)用工需求最旺盛的行業(yè)當(dāng)屬制造業(yè),招聘生產(chǎn)普工的崗位最多,月薪普遍為4000元(人民幣,下同)至5000元之間;技術(shù)工人的月薪相對(duì)更高,漲薪的幅度也更大。
從正月初七開始,“南粵春暖”“春風(fēng)行動(dòng)”等就業(yè)服務(wù)活動(dòng)在廣東各地相繼登場(chǎng)。其中,節(jié)后廣東全省市縣將聯(lián)動(dòng)舉辦1000場(chǎng)以上的“南粵春暖”招聘會(huì),當(dāng)中較大型(50家以上企業(yè)進(jìn)場(chǎng))招聘會(huì)將超過600場(chǎng)。
“南粵春暖”人力資源大型招聘會(huì)17日在佛山順德舉行,共吸引650家企事業(yè)單位參加,提供技術(shù)類、管理類、銷售類、文職類等職位共19300多個(gè)。
直接赴外省招工也是廣東企業(yè)的選擇之一。依托東西部對(duì)口協(xié)作機(jī)制和對(duì)口支援工作機(jī)制,節(jié)后廣東將組織舉辦省際勞務(wù)對(duì)接活動(dòng)200場(chǎng)以上,引進(jìn)本地急需的各類適用型人才。廣州、深圳、佛山、東莞等市人社部門已于日前組織企業(yè)分別赴貴州黔南、湖南湘西、廣西河池和百色、云南昭通等對(duì)口支援地區(qū)舉辦精準(zhǔn)扶貧專場(chǎng)招聘會(huì)。(完)
編輯:付振強(qiáng)
關(guān)鍵詞:廣東 用工 節(jié)后 企業(yè) 返崗
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