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建立從律師和法學專家中選拔立法司法人員 常態(tài)化機制 推動法治專門隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化(權(quán)威訪談)

中央司法體制改革領(lǐng)導小組辦公室負責人答記者問

2016年06月27日 07:36 | 來源：人民網(wǎng)－人民日報
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抓緊制定配套文件

問：落實辦法需要做好哪些配套銜接工作？

答：辦法落實涉及多個部門。各部門將按照各自職責，進一步完善相關(guān)工作程序，建立和完善協(xié)作配合機制。當前，重點要做好兩方面工作。一是抓緊制定配套文件。主要有：公開選拔工作的實施細則，律師協(xié)會、法學會出具評估意見的辦法，為律師、法學專家參加公開選拔提供服務(wù)和工作銜接的機制，鼓勵法學專家到人大常委會法制工作機構(gòu)、政府法制部門、人民法院、人民檢察院掛職鍛煉的制度等。二是加強對落實情況的督促指導和檢查。

與其他相關(guān)司法改革事項銜接起來

問：當前法官、檢察官隊伍面臨對內(nèi)壓減員額壓力大、對外吸引力不足等問題，如何確保辦法落實？

答：從律師和法學專家中選拔立法工作者、法官、檢察官，促進法治專門隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化，是個長期的過程，不能一蹴而就。改革是解決上述問題的唯一出路，必須將辦法落實與其他相關(guān)司法改革事項銜接起來，協(xié)調(diào)推進，相互促進。一是實行法官檢察官員額制、遴選制度時，根據(jù)工作實際預留適當數(shù)量用于從律師、法學專家中公開選拔法官、檢察官。二是切實落實司法責任制，真正讓“審理者裁判，裁判者負責”。三是大力推動司法職業(yè)保障改革，提升法官、檢察官應(yīng)有的職業(yè)待遇。相信隨著司法公信力和職業(yè)尊榮感的不斷提高，必將吸引越來越多的優(yōu)秀法律人才投身司法職業(yè)。


編輯：楊嵐

關(guān)鍵詞：律師 法學 專家 法官 選拔

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